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  アルバイト採用の面接設定率が20%以上改善!

  #アルバイト採用#採用コストの削減#採用ミスマッチの低減

  飲食店

  応募があって面接設定をしてからその先ご来社いただけるかどうかというのは、求職者の属性や性格にも左右されてしまうため、なかなかどうしようもない部分ではあります。それなら、本部ではまず「面接設定率をMax値まであげよう」というのを目標にしていました。

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  飲食店

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