今年も算定基礎届が無事7月10日に全社完了しました。
わたしは手続きに関してはノータッチですが
スタッフが７月１０日をGOALと目標設定をしていて、とても頑張っていたので
わたしも仕事の割り振りなどは調整しながら見守っていました。
一応、健康保険・厚生年金の年に１度の報酬改定を決める算定基礎届の提出期限は
７月１０日です。
ただ、労働保険や所得税のように、お金が直接絡んでいないから、
延滞金などはかからないのと、
昔は社労士試験の監督官を社労士会が請け負っており、夏は忙しいという理由で
社会保険労務士の申請は遅れても可
的な暗黙ルールがあり、多くの事務所はだいたいお盆を目途くらい
でやっているところが多いですが、
３Sをやりだしてからは、甘えてたら処理スピードが上がらないということで
標準の７月１０日をゴールにやってきました。

去年はランサムもあり大変苦しかったですが、
ゴールに北欧旅行があったので皆、頑張りましたが
今年はこの３連休があるため
スタッフは個別に旅行などの予定をいれていたようで、
完了後の週末は二人が有給をとりました。
まあ、こういう定例の処理業務っぽいものは、
そういう外発的動機付けのほうがしっくりくるのかもしれません。

天気はいまいちですが、よい休日を過ごしてくれたらいいなと思います。


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